已经交了三年灵活就业保险，何时能退休？

您的退休年龄需依据现行法律规定确定，并非仅由保险缴纳年限决定。分析：根据我国现行法律规定，正常退休年龄通常为男60周岁、女工人50周岁或女干部55周岁。灵活就业人员的退休年龄也需遵循这一规定。因此，仅凭您已缴纳三年灵活就业保险的信息，无法确定您的具体退休年龄。还需考虑您的性别及出生日期等因素。提醒：若您达到法定退休年龄后仍继续工作，且未办理退休手续，可能涉及劳动关系及社保缴纳等方面的复杂问题。此时，建议及时咨询专业人士以明确权益。
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具体操作：从法律角度，针对不同情况，退休问题的处理方式如下：1.若您为男性且出生于1977年，通常需在2037年（即60周岁时）办理退休手续。2.若您为女性工人且出生于1977年，通常需在2027年（即50周岁时）办理退休手续。3.若您为女性干部且出生于1977年，通常需在2032年（即55周岁时）办理退休手续。4.如遇特殊情况（如从事特殊工种、因病或非因工致残等），退休年龄可能有所调整。此时，需依据相关法律法规及政策规定办理退休手续。5.在办理退休手续前，请确保已缴纳足够年限的社保费用，并咨询当地社保部门了解具体流程和要求。请注意，以上操作仅供参考，具体还需根据个人实际情况及当地法律法规进行调整。
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处理方式：从法律角度看，确定退休年龄主要依据法律规定及个人情况。常见处理方式包括：1.查询相关法律法规：了解国家及地方关于退休年龄的具体规定。2.结合个人情况判断：根据性别、出生日期等信息，判断自己的退休年龄。3.咨询专业人士：如有疑问，可咨询社保部门、律师或人力资源专家等。选择建议：根据个人需求和实际情况选择合适的处理方式。如需明确权益或解决复杂问题，建议优先咨询专业人士。